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unsere职业

führungskräfteentwicklung

Im Zeitalter von unsicherheit und wachsenderkomplexitätNehmenanforderungen anforderungen anführungskräftekontinuierlich Zu。Entscheidend ist,Wie Schnell Es Gelingt,SeinePersönlichenFähigkeitenden neuen neuen herausforderungungen anzupassen。

Wir Bei Egon ZehnderSindüberzeugt,Dass derSchlüsselZuDieserFähigkeit,in der Ganzheitlichen Entwicklung EinerführungskraftLiegt。Nur Wer Wer seine commitionen und Menschlichen Facetten Genausofördertwie seine StrategeChen和Operatived Kompetenzen,Kann Die Herausforderungen von von Heute und Morgen Meistern。

Wir sind dazu da, Führungskräfte bei dieser Reise zu begleiten. Einer Reise, die weit über den Aufstieg in eine bestimmte Funktion hinausreicht.

WIR ENTWERFEN GEMEINSAM MIT IHEN EINEN WEITSICHTIGEN计划,der Sie beziehungsweise ihreführungskräftenachhaltig voranbringt。WirUnterstützenSie Auf Allen Etappen Ihrer Reise und Helfen Gleichzeitig Ihrer组织,von Ihren Leach Zu Profirieren。derführungskräfteentwicklung中的dabei kooperieren wir einigen einigen der top-experten。DazuGehörenLisa Lahey und und Bob Kegan,Der Harvard教育学院教育学教育学院Undenten Zum Zum thema“Veränderungsisistenz”,Genauso Wie Carol Kauffman,Gründerindes Harvard Coaching Institute。ein weiterer enger kooperationspartner von egon zehnder istMobius Executive Leadership, eine der anerkanntesten Adressen für die Entwicklung und Durchführung von Entwicklungsprogrammen für Individuen und Teams.

kontaktieren sie unsere贝拉特:纳森

führungskräfteentwicklung贝拉特:纳森

迈克尔·波特兰

迈克尔·波特兰

芝加哥

迈克尔·波特兰(Michael Portland)是埃贡·Zehnder(Egon Zehnder)的首席执行官兼董事会咨询实践的成员,并在CEO和C-Suite继任者(执行)中拥有深厚的专业知识。mehr erfahren

Edilson Camara

Edilson Camara

多伦多芝加哥

Edilson Camara总部位于芝加哥,是Egon Zehnder的首席执行官。利用他在自然资源和重工业方面的深刻经验……mehr erfahren

朱莉·陈

朱莉·陈

纽约

Julie Chen has nearly 20 years of experience working in top management consulting and leadership advisory firms, serving a diverse range of global…mehr erfahren

Lena Triantogiannis

Lena Triantogiannis

纽约

Lena Triantogiannis co-leads Egon Zehnder’s partnership with Mobius Executive Leadership as well as its global Accelerated Integration practice.mehr erfahren

Ricardo Sunderland

Ricardo Sunderland

旧金山

总部位于旧金山的里卡多·桑德兰(Ricardo Sunderland)是一位高级领导力发展顾问,其人生的目的是“在……mehr erfahren

Julia Nenke

Julia Nenke

旧金山

Based in San Francisco, Julia Nenke leads the firms Leadership Advisory Practice for North America. As a leadership and transformation specialist…mehr erfahren

格雷格·施耐德(Greig Schneider)

格雷格·施耐德(Greig Schneider)

波士顿

Greig Schneider, based in Boston, leads the firm’s Leadership Advisory practice. He was Egon Zehnder’s U. S. Managing Partner from 2010 to 2016 and…mehr erfahren

马克·斯图尔特·史密斯

马克·斯图尔特·史密斯

波士顿

马克·斯图尔特·史密斯(Mark Stuart-Smith)位于波士顿和圣路易斯,活跃于埃贡·Zehnder(Egon Zehnder)的消费者和领导咨询惯例。mehr erfahren

Vanessa Chehlawi

Vanessa Chehlawi

多伦多

总部位于多伦多的Vanessa Chehlawi是我们领导咨询实践的领导者。她建议客户解决领导挑战和…mehr erfahren

Valerie Spriet

Valerie Spriet

多伦多

总部位于多伦多的Valerie Spriet是Egon Zehnder的全球领导咨询实践的领导者,在评估和发展方面具有丰富的经验……mehr erfahren

Alain Serhan

Alain Serhan

蒙特利尔,纽约,多伦多

Alain在Egon Zehnder的私募股权和技术与传播实践中扮演着关键角色,并巩固了该公司的全球数字健康……mehr erfahren

乔迪·齐默尔曼·弗伦基尔(Jodie Zimmerman Frenkiel)

乔迪·齐默尔曼·弗伦基尔(Jodie Zimmerman Frenkiel)

多伦多蒙特利尔

Jodie Zimmerman Frenkiel advises leading Canadian and global consumer, retail and healthcare companies on leadership challenges. Based in Montreal…mehr erfahren

Jacqueline O'Sullivan

Jacqueline O'Sullivan

伦敦

总部位于伦敦的杰基·奥沙利文(Jackie O’Sullivan)是Egon Zehnder全球评估和发展实践的成员。mehr erfahren

Fiona Packman

Fiona Packman

伦敦

菲奥娜·帕克曼(Fiona Packman)总部位于伦敦,领导埃贡·Zehnder(Egon Zehnder)的专业服务实践。mehr erfahren

安德鲁·罗斯科(Andrew Roscoe)

安德鲁·罗斯科(Andrew Roscoe)

伦敦

总部位于伦敦的安德鲁·罗斯科(Andrew Roscoe)是埃贡·Zehnder(Egon Zehnder)董事会成员。mehr erfahren

斯文·彼得森

斯文·彼得森

伦敦

斯文·彼得森(Sven Petersen)居住在伦敦的德国 - 巴西人居住在伦敦,向各个部门的领导才能和发展提供了建议,但他的大部分时间都花在…mehr erfahren


访谈,Artikel和Studien|führungskräfteentwicklung

Handelsblatt  - “ Greift Viel Weiter Als Gedacht”:HannsGoeldelüberDie„ Chefsache” Nachhaltigkeit

Handelsblatt - “ Greift Viel Weiter Als Gedacht”:HannsGoeldelüberDie„ Chefsache” Nachhaltigkeit

Das Handelsblatt Research Institute hat ein Top-40-Ranking der besten deutschen Personalberatungen auf verschiedenen Hierarchiestufen erstellt. Egon Zehnder belegt in der Kategorie C-Level Platz 1.mehr erfahren

Veränderungsdruck steigt dramatisch – CEOs müssen ihren Führungsstil ändern

Veränderungsdruck steigt dramatisch – CEOs müssen ihren Führungsstil ändern

In einer der größten CEO-Umfragen weltweit hat Egon Zehnder knapp 1.000 Firmenchefs befragt, wie sie auf die jüngsten Herausforderungen reagieren und wie sich ihre…mehr erfahren

Ein Moment der Reflexion

Ein Moment der Reflexion

Schon vor 250 Jahren schrieb Jean-Jacques Rousseau im Buch „Vom Gesellschaftsvertrag“: „Die Familie ist die älteste aller Gemeinschaften und die einzige natürliche.“ Familie ist…mehr erfahren

Coaching wird zum wichtigsten Leadership-Instrument

Coaching wird zum wichtigsten Leadership-Instrument

Die Quadriga Hochschule und die Leadership Advisory Egon Zehnder haben die größte Studie Deutschlands zum Thema Coaching in Unternehmen durchgeführt. Unter den rund 2.000…mehr erfahren

新工作Statt招募:Studie Macht StarkVeränderteHr-PrioritätenDeutlich

新工作Statt招募:Studie Macht StarkVeränderteHr-PrioritätenDeutlich

Covid-19 und aktuelle Phänomene wie Social Distancing hinterlassen immer tiefere Spuren in unserer Arbeitswelt. Insbesondere die Digitalisierung von HR-Prozessen und die Etablierung von New-Work-Strukturen…mehr erfahren

Turning Potential into Success – The Missing Link in Leadership Development

Turning Potential into Success – The Missing Link in Leadership Development

公司领导力发展计划无法正常工作。拥有他们认为他们有效的组织中,只有不到四分之一的高管。评估经理…mehr erfahren

采访MitRenéObermann,Deutsche Telekom AG

采访MitRenéObermann,Deutsche Telekom AG

„So vieles ist möglich – deshalb müssen wir auch das Prinzip Versuch und Irrtum akzeptieren.“mehr erfahren

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